Lönekartläggning

Har ni lönerevision på gång?
Har ni vuxit som organisation, fått nya roller eller vill ni säkerställa att era löner är sakliga och jämställda?
Då är det sannolikt också dags att se över er lönekartläggning. 

Många organisationer vet att de ska genomföra en lönekartläggning, men är osäkra på hur arbetet faktiskt går till i praktiken. Vilka arbeten ska jämföras med varandra? Vad menas egentligen med lika och likvärdiga arbeten? Hur avgör man om en löneskillnad är saklig eller behöver utredas vidare? Och hur mycket dokumentation krävs egentligen? 

I det här webinariet guidar vi dig genom processen steg för steg. Du får en tydlig överblick över vad lagen kräver, hur en lönekartläggning genomförs i praktiken och hur du kan använda DO:s kostnadsfria e-guide som stöd i arbetet. Vi går också igenom vanliga fallgropar, smarta arbetssätt och hur du kan effektivisera arbetet med hjälp av mallar, digitala verktyg och AI. 

Målet är inte att göra lönekartläggning mer komplicerat. Tvärtom. Målet är att du efter 1,5 timme känner dig trygg i vad som behöver göras, hur du kommer igång och vilka verktyg som kan hjälpa dig att genomföra en lönekartläggning som uppfyller lagens krav. 

Vem passar kursen för? 

Kursen riktar sig till alla som arbetar med lönesättning, HR, arbetsmiljö, ledarskap eller likabehandling. 

Det kan vara chefer, HR, administratörer, lönehandläggare, andra som behöver genomföra lönekartläggningar eller dig som helt enkelt vill förstå hur det fungerar. 

Inga förkunskaper krävs. Kursen passar både mindre och större organisationer och ger en praktisk introduktion till arbetet med lönekartläggning 

Det här lär du dig:

Hur du genomför en lönekartläggning steg för steg
Hur du identifierar och grupperar lika och likvärdiga arbeten
Hur du analyserar löneskillnader och skiljer sakliga från osakliga
Hur du dokumenterar processen enligt gällande lagkrav
Hur du använder DO:s e-guide som stöd i arbetet
Vanliga fallgropar och hur du undviker dem
Hur du kan effektivisera arbetet med hjälp av struktur, digitala verktyg och AI
Vad du behöver göra efter kursen för att komma vidare med organisationens lönekartläggning

Upplägg

Digitalt webinar (1,5 timme) 

Kursen genomförs digitalt och varvar genomgångar, reflektionsfrågor och praktiska exempel. Fokus ligger på att ge deltagarna en tydlig förståelse för processen och verktyg för att kunna arbeta vidare i den egna organisationen efter utbildningen. 

Praktisk information

• Datum:  27 november 2026
• Tid: 10:00–11:30
• Plats: länk i Teams

Om projektet – Kunskap för framtidens civilsamhälle 2.0

Med stöd från Europeiska socialfonden genomför ABF Stockholm projektet ”Kunskap för framtidens civilsamhälle 2.0”. Projektet syftar till att stärka kompetensen inom civilsamhället och erbjuder kostnadsfri, verksamhetsnära kompetensutveckling för anställda inom civilsamhället. Genom utbildningar, handledning och nätverkande stärks både individer och organisationer i att möta civilsamhällets framtida utmaningar.